عقدت شركة عقارات الكويت جمعيتها العمومية عن السنة المالية المنتهية في 31 ديسمبر 2024؛ حيث وافق المساهمون على جميع بنود جدول الأعمال، بما في ذلك توصية مجلس الإدارة بتوزيع أسهم منحة بنسبة 6%.
وخلال استعراض التقرير السنوي، أكد نائب رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي للشركة، طلال جاسم البحر، أن عام 2024 شكّل محطة تحوُّلٍ مهمةً في مسيرة الشركة، رغم التحديات الجيوسياسية وتقلبات الأسواق العالمية، مشيرًا إلى أن "عقارات الكويت" نجحت في الحفاظ على التزامها بقيمها الأساسية، وتحقيق نمو إستراتيجي في الأصول، إلى جانب تعزيز الربحية واستكشاف الفرص المجدية.
نموٌّ ماليٌّ وتشغيليّ
أوضح البحر أن الشركة حققت أرباحًا صافية بلغت 13.4 مليون دينار كويتي، مقارنةً بـ11.3 مليون في 2023، بنمو نسبته 18.85%؛ ما انعكس على ربحية السهم التي ارتفعت إلى 13.84 فلس مقابل 11.58 فلس في العام السابق، كما ارتفعت الإيرادات التأجيرية إلى 33.4 مليون دينار، مقارنة بـ28.6 مليون دينار في 2023.
ووصلت موجودات الشركة إلى 460.9 مليون دينار، مقارنةً بـ393.4 مليون في 2023، مدفوعةً بالتوسُّع المدروس في عددٍ من الأسواق، محليًّا وعالميًّا.
توسُّع متوازن ومشاريع نوعية
على الصعيد المحلي، أعادت الشركة افتتاح مجمّع أرابيلا في منطقة البدع، متضمنًا فندق "أرابيلا شاطئ أرابيلا" من فئة خمسة نجوم، كما حقق مشروع سكن العمال في صبحان تقدُّمًا لافتًا، بموعد تسليم مستهدف في الربع الأول من 2026.
وفي قطاع اللياقة، وسَّعت "أكتيف القابضة" – التابعة لـ"عقارات الكويت" – نشاطها من خلال افتتاح مجمَّع رياضي جديد في الرقعي، إضافةً إلى فرعَين جديدَين في "أرابيلا"، بجانب إطلاق أول فرع للأطفال "NOW جونيور".
حضور إقليمي ودولي
في الإمارات، واصلت الشركة تعزيز تواجدها من خلال مشروع "الطي هيلز" في الشارقة، الذي يتجاوز حجمه 3.5 مليار درهم، ويضم 1100 وحدة سكنية ضمن مجتمع مستدام، مع تسليمات تبدأ في 2028.
كما واصلت محفظة "دوموس" في دبي تسجيل معدلات إشغال مرتفعة، مع خُطط لإطلاق مشروع جديد خلال 2025، إلى جانب استثمار 8.3 مليون دينار في صندوق "إيم" السكني.
أما في الولايات المتحدة، فواصلت الشركة تطوير مشروع "501 First Residences" في ميامي، والذي وصل إلى 83% من الإنجاز، مع توقعات بافتتاحه أواخر 2025، كما سجّل فندقا "يوتل نيويورك" و"يوتل ميامي" نتائج إيجابية من حيث الإشغال والربحية، بدعم من سياسات تشغيلية مرنة وتنوُّع في مصادر الدخل.
توسُّع في الحوكمة المستدامة
وأكد البحر التزام الشركة بمبادئ الاستدامة والحوكمة المؤسسية، مشيرًا إلى تشكيل لجنةٍ متخصصةٍ للاستدامة تتبع مباشرة لمجلس الإدارة، علاوةً على ذلك وسَّعت الشركة مبادراتها المجتمعية، وقدمت دعمًا مباشرًا لمؤسسات مثل "مستشفى بيت عبدالله" و"إنجاز الكويت".
وختم البحر بالتأكيد على أن الشركة ماضيةٌ في تقديم قيمةٍ طويلة الأجل لمساهميها، والحفاظ على ريادتها في السوق من خلال الابتكار والشفافية والتنمية المسؤولة.
